Das Wichtigste zuerst: Unsere aktuellen Stellenausschreibungen!
Stellenausschreibungen im Bereich CONSULTING
Werde Business Consultant (m/w/d)
Was macht dich genau zum richtigen Typ für uns?
Wir suchen ein Potpourri aus diversen Eigenschaften: In erster Linie brauchen wir echte Menschen, ohne Maske mit all ihren Stärken und Schwächen. Was man in diesem Job an Softskills braucht, weißt du wahrscheinlich selbst.
Deine Must-Haves - Was wir unbedingt brauchen:
- Du hast eine IT-technische Ausbildung oder ein Studium – idealerweise mit entsprechenden Tätigkeiten im Lebenslauf
- Wir erwarten von dir ein grundsätzliches Verständnis für Datenbanken und Daten-Strukturen
- Team heißt für dich nicht „toll ein anderer machts“, sondern... wir sind gespannt auf deine Antwort!
- Wir sitzen in Aachen (Kornelimünster), du vielleicht nicht. Deswegen brauchen wir gelegentlich deine Reisebereitschaft
- Deine Deutschkenntnisse müssen sehr gut sein.
Deine Should-Haves - Was wir uns von dir wünschen:
- Erfahrungen mit Microsoft Dynamics365
- Erfahrungen mit der Power Plattform oder anderen Low-/No-Code Systemen
- Du lernst die Arbeitsweisen der Kunden in kürzester Zeit kennen und vertrittst die Interessen dieser in jeglicher Hinsicht und mit Weitblick
- Deine Kunden und Kollegen können immer auf deine ehrliche und kompetente Meinung vertrauen
Deine Nice-to-Haves - Was die perfekte Ergänzung deines Profils wäre, aber nicht sein muss:
- Zertifizierungen im Bereich Projektmanagement
- MS Zertifizierungen
Stellenausschreibungen im Bereich DEVELOPMENT
Werde Softwareentwickler (m/w/d)
Was macht dich genau zum richtigen Typ für uns?
Deine Zuverlässigkeit erkennt man an deiner strukturierten Arbeitsweise. Deiner Verantwortung im Gesamtprozess bist du dir bewusst und bist bereit dich im Team weiterzuentwickeln – wir lernen jeden Tag gemeinsam.
Deine Must-Haves - Was wir unbedingt brauchen:
- Du bist erfahren entweder in C-Sharp oder JavaScript
- Du bist zukunftsorientiert und dein Denken und Handeln orientiert sich an den Anforderungen deines Kunden und den technischen Möglichkeiten
- Team heißt für dich nicht „toll ein anderer machts“, sondern wir sind gespannt auf deine Antwort
- Wir sitzen in Aachen (Kornelimünster), du vielleicht nicht. Deswegen brauchen wir deine gelegentliche Reisebereitschaft nach Aachen
- Deine Deutschkenntnisse müssen gut sein
- Du hast Spaß an neuen Herausforderungen und spannenden Projekten
Deine Should-Haves - Was wir uns von dir wünschen:
- Microsoft Dynamics Kenntnisse
- Developing mit Power Automate
- Canvas App, HTML, Database KnowHow
- Erfahrungen in der Prozessberatung und im Prozessdesign
Deine Nice-to-Haves - Was die perfekte Ergänzung deines Profils wäre, aber nicht sein muss:
- TypeScript
- DevOps (Git)
- Azure Webservices & Functions
- Node JavaScript
- PCF Control Developing
- SQL Server Integration Services (SSIS)
- MS Zertifizierungen
Was uns ausmacht...
kannst du auch jeder Zeit in einem persönlichen Gespräch herausfinden.
Unsere Gemeinschaft: Einzigartige Fähigkeiten und Zusammenhalt durch Wissensaustausch
Durch den Austausch von Wissen und Erfahrungen haben wir in den vergangenen Jahren eine starke Gemeinschaft aufgebaut und ein Gefühl der Verbundenheit geschaffen. Was uns einzigartig macht ist unser Potenzial, Dinge zu tun, die für andere nicht möglich sind.
Zertifizierungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter
Kaiserstadt Consulting bietet neuen Mitarbeitern starke Mentoren mit über 16 Jahren Erfahrung in Dynamics 365 Beratung und Entwicklung
Bei Kaiserstadt Consulting sind wir stolz darauf, eine hervorragende Arbeitsumgebung zu bieten, in der unsere Mitarbeiter ihr volles Potenzial entfalten können. Als führendes Unternehmen in der Dynamics 365 Beratung und Entwicklung suchen wir ständig nach talentierten Fachleuten, die unser Team verstärken und unser Wachstum vorantreiben können.
Woran wir glauben: An Menschen
Wir glauben, dass unser Erfolg eng mit der Zufriedenheit und dem Wohlbefinden unserer Mitarbeiter verbunden ist. Dazu gehören flexible Arbeitszeiten, ein attraktives Gehaltspaket, großzügige Urlaubs- und Krankenzeitregelungen, sowie regelmäßige Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten.
Wir wissen jedoch auch, dass es nicht nur um das Angebot von Vorteilen geht. Deshalb stellen wir sicher, dass jeder neue Mitarbeiter von einem erfahrenen Mentor unterstützt wird, der mehr als 16 Jahre Erfahrung in der Dynamics 365 Beratung und Entwicklung hat.
Wir glauben auch an die Bedeutung von kontinuierlichem Lernen und Weiterbildung. Durch unser Engagement für Schulungen und Fortbildungen sind wir in der Lage, unseren Mitarbeitern eine umfassende Palette von Weiterbildungsmaßnahmen in der Dynamics 365 Beratung und Entwicklung anzubieten.
Insgesamt glauben wir, dass unser Engagement für Innovation, Technologie, Mitarbeiterzufriedenheit und kontinuierliches Lernen es uns ermöglicht, unsere Kunden bestmöglich zu unterstützen und unser Ziel zu erreichen, ein führender Anbieter von Dynamics 365-Beratung und -Entwicklung zu sein.
Zeig uns wer du bist - dein Potential zählt!
Auch ohne Lebenslauf möchten wir dich gerne kennelernen.
Stimmen der Mitarbeiter!
Kununu Bewertungen zeigen: Mitarbeiter schätzen unsere lebendige und moderne Unternehmenskultur! Sie sind begeistert von der Arbeitsatmosphäre, in der Zusammenarbeit, Teamgeist und Innovation wird ebefalls großgeschrieben.
Wir schaffen eine inspirierende Umgebung, die persönliches Wachstum und berufliche Weiterentwicklung fördert.
Als potenzieller neuer Mitarbeiter kannst du dich darauf freuen, Teil unseres dynamischen und engagierten Teams zu werden. Wir unterstützen uns gegenseitig, um gemeinsam kreative Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln und unsere Ziele zu erreichen.
Unsere Mitarbeiter sind sich einig: Dich erwartet eine einzigartige und bereichernde Erfahrung. Lass uns gemeinsam wachsen!
Frage einen Mitarbeiter:
Sebastian Schiller Head of Consulting & Projektmanagement
Als Büromensch liebe ich es, jeden Morgen ins Büro zu gehen und meine Arbeit im Team zu erledigen.
Ich schätze die Möglichkeit, dass unsere Arbeitszeiten flexibel sind und Home-Office-Tage kein Problem darstellen. Das gibt mir die Freiheit, meine Arbeit so zu gestalten, dass ich auch Zeit für meine Familie habe. Ich bin dankbar dafür, dass ich als Partner die Möglichkeit habe, meine Verantwortung als Vater zu erfüllen und gleichzeitig erfolgreich in meinem Job zu sein.
Ich bin stolz darauf, Teil einer Arbeitskultur zu sein, die die individuellen Bedürfnisse und Lebenssituationen ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter berücksichtigt und fördert.
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Weber Grill-Academy
Unser Sommer-Grillevent war nicht nur ein kulinarischer Genuss, sondern auch eine tolle Möglichkeit für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, zusammenzukommen und den Teamgeist zu stärken. Mit der Unterstützung der Weber Grillacademy konnten wir unsere Grillfähigkeiten verbessern und neue kreative Ideen für die Zubereitung von Fleisch und anderen Zutaten entdecken.
Als Unternehmen legen wir großen Wert darauf, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen und unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu motivieren. Veranstaltungen wie unser Firmen-Grillevent sind ein wichtiger Bestandteil dieser Bemühungen.
ABD ALRAHMAN LOULOU
Vice Head of Development
Ich als Entwickler brenne dafür nahezu unlösbare Aufgaben zu lösen. Spannende Projekte gibt es zu genüge! Die Arbeitsatmosphäre ist sehr cool. Auch das Arbeitsumfeld kann man sich selber wählen. Möchte man im direkten Austausch sein, oder will man lieber Ruhe, um ungestört und konzentriert zu Arbeiten? Ich bin eher Team ThinkTank.
Ein Geschenk mit Herz:
KC | KAISERSTADT Consulting GmbH & Co. KG verschenkt Jahreslose der Aktion Mensch
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Anstelle von herkömmlichen Geschenken für unsere Kunden und Partner haben wir uns dazu entschieden, Jahreslose der Aktion Mensch zu verschenken.
Aktion Mensch ist eine gemeinnützige Organisation, die sich seit vielen Jahren für eine inklusive Gesellschaft einsetzt und zahlreiche soziale Projekte unterstützt. Mit unserem Weihnachtsgeschenk wollten wir nicht nur unseren Kunden und Partnern eine Freude machen, sondern auch einen Beitrag für eine bessere Zukunft leisten.
Als Unternehmen sind wir davon überzeugt, dass es wichtig ist, Verantwortung für unsere Mitmenschen und unsere Umwelt zu übernehmen.
Über die Grenzen von Dynamics hinaus
Wir sind der Meinung, dass wir Alle etwas tun sollten. Wir haben eine Spende von 1000,00 € an den Lebenshof Old McDonald's - Lebenshof e.V. getätigt - und sind stolz darauf.
Old McDonald's - Lebenshof e.V. ist ein gemeinnütziger Verein, der sich der Rettung und Pflege von Tieren widmet, die aus schlechten Haltungsbedingungen gerettet wurden. Die Spende wird dazu beitragen, die laufenden Kosten des Lebenshofes zu decken und den Tieren, die dort leben, eine sichere und liebevolle Umgebung zu bieten.
Sophie Lausberg
Dynamics365 IT Consultant
Auf reine Softwareentwicklung hatte ich nach dem Studium keine Lust. Ich liebe die Arbeit in kleinen Teams im Consulting Bereich. Ich wurde in der Zeit hier oft ins kalte Wasser geschmissen. Mit dem Rettungsring direkt daneben habe ich jedoch schnell das Schwimmen gelernt. Ich liebe meinen Job und als Besitzerin eines Welpen freue ich mich, dass hier auch Bürohunde willkommen sind.